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quarta-feira, 13 de julho de 2016

Perdão - O caminho para o coração tranquilo

Autor - CASARJIAN, Robin
Assunto - Psicologia-Perdão
Classe - 150C
Sinopse
Perdoai as nossas ofensas, assim como perdoamos a quem nos tem ofendido." Não é preciso ser católico para conhecer o sentido destas palavras, pois todas as religiões, de maneiras diferentes, ensinam a mesma coisa. Nem é preciso ter religião alguma para saber que perdoar e ser perdoado é, na maioria das vezes, a única solução para a convivência. Difícil é pôr em prática o que, intimamente, reconhecemos como verdadeiro.
Terapeuta experiente em história de raiva, preconceito e ressentimento, Robin Casarjian constatou que um dado é fundamental na cura de todos os problemas de relacionamento: o perdão. E também avaliou o quanto negamos esse sentimento que nos livra da dor.

terça-feira, 12 de julho de 2016

Descubra seus pontos fortes

Autor - BUCKINGHAM, Marcus 
Assunto - Administração-Motivação no trabalho
Classe - 650B
Sinopse
Baseado em pesquisas feitas pelo Instituto Gallup com mais de 2 milhões de pessoas, 'Descubra seus Pontos Fortes' muda nossa maneira de pensar sobre o aprimoramento de nosso desempenho profissional.
Marcus Buckingham e Donald O. Clifton descobriram que a maioria das empresas dá pouca ou nenhuma atenção aos pontos fortes de seus funcionários. Preferem investir tempo e dinheiro na tarefa ingrata de corrigir suas fraquezas, achando que desse modo as pessoas atingirão a excelência.

As pessoas na organização


Autor - Vários autores
Assunto - Administração-Recursos humanos
Classe - 650V
Sinopse
Esta obra trata-se de coletânea organizada pelo Programa de Estudos em Gestão de Pessoas (Progep) da FEA/ESP, que vem se incorporar à melhor literatura sobre a gestão de pessoas nas organizações.

Gestão de pessoas-O novo papel dos recursos humanos nas organizações

Autor - CHIAVENATO, Idalberto 
Assunto - Administração-Recursos humanos
Classe - 650C
Sinopse
A obra parte dos novos desafios da gestão de pessoas e direciona a atenção do leitor para seis ações que, inerentemente, se conectam em rede: agregar, recompensar, desenvolver, monitorar, manter e, por fim, aplicar pessoas. Juntos, esses tópicos constituem a base estrutural do livro e a base da gestão de qualquer equipe dentro de uma organização.

segunda-feira, 11 de julho de 2016

Pense e enriqueça - Para mulheres

Autor - LECHTER, Sharon
Assunto - Psicologia-Auto realização
Classe - 150L
Sinopse
As mulheres representam o futuro dos negócios. A evidência está por toda parte — da declaração de Warren Buffett em 2013, de que as mulheres são a chave para o sucesso financeiro da nação, aos US$ 30 trilhões em patrimônio global internacional que as mulheres têm direito a herdar. As mulheres estão liderando uma revolução global silenciosa para o bem de suas famílias, seu futuro e sua satisfação pessoal.
Embora os passos para o sucesso sejam os mesmos para todo mundo, homens e mulheres, em geral, abordam os princípios sob uma ótica muito diferente. O Pense e enriqueça original foi escrito sob uma perspectiva masculina, numa era em que a grande maioria dos executivos de negócios eram homens. Por este e muitos outros motivos, Sharon Lechter — a premiada autora e coautora do best-seller mundial Pai rico, pai pobre — criou Pense e enriqueça para mulheres.
Este novo e poderoso livro aplica os princípios de criação de riqueza de Napoleon Hill à vida da mulher moderna, combinando os clássicos 13 Passos para o Sucesso de Hill com os insights e a experiência de centenas de mulheres notáveis — incluindo Sandra Day O'Connor; Angela Merkel; Mary Kay Ash, fundadora da Mary Kay; Ginni Rometty, CEO da IBM; Tory Burch e Condoleezza Rice — para oferecer às mulheres um plano para superar obstáculos, agarrar oportunidades, definir e atingir metas, viver seus sonhos e substituir a culpa devido ao “equilíbrio trabalho-vida” pela escolha de “uma grande vida” preenchida com amor, família, significado e sucesso.

Organização dirigida por valores

Autor - BARRET, Richard
Assunto - Administração-Aspectos sociais
Classe - 650B
Sinopse
Baseado em uma pesquisa inovadora e significativa, a partir de múltiplas fontes, Richard Barrett cria uma narrativa convincente em que esclarece o porquê de as organizações voltadas para os Valores serem as mais bem sucedidas do planeta. De acordo com o autor, a compreensão das necessidades dos funcionários é a chave para a criação de uma organização de alto desempenho. Quando você apoia sua equipe, ela acaba respondendo profissionalmente com altos níveis de engajamento, empenho e criatividade. Este livro atualiza e reúne em um único volume, duas das publicações anteriores de Richard Barrett: Liberting the corporate soul (1998) e Building a Values-Driven Organisation (2006). Com essa aliança de conteúdo, a obra atual fornece um manual de referência para os líderes e agentes de mudança que desejam criar uma organização valorosa. Com um conjunto atualizado de ferramentas de diagnóstico cultural e uma ampla gama de novos e emocionantes estudos de caso sobre cultura e desenvolvimento de liderança, a obra será leitura essencial para estudantes, pesquisadores e profissionais nas áreas de mudança organizacional, liderança e ética. Algumas das principais consultorias que utilizam a metodologia do Richard Barrett no Brasil são: McKinsey, DBM Lee Hecht Harrison, Ziemer & Associados, Marcondes, Havik People & Results, Evolução Humana e Amana Key. Essa tendência afetou diversos níveis organizacionais, principalmente os estudos no campo dos Recursos Humanos, sendo que hoje o foco hoje está na valorização das competências.Sub: Liderando o potencial humano para a performace e a lucratividade

Peça e será atendido - Aprendendo a manifestar seus desejos

Autor - HICKS,Jerry / HICKS,Esther
Assunto - Ciências ocultas-Obras psicografadas
Classe - 100H
Sinopse
Quando desejamos alguma coisa, é comum ficarmos mais concentrados na ideia de que não a temos do que na vontade de tê-la. Embora esta seja uma atitude inconsciente, ela é a principal responsável pela dificuldade que temos em alcançar nossos objetivos. Como os pensamentos deveriam ser a expressão de nossos desejos, toda essa negatividade acaba atraindo o oposto do que queremos. Essa é a ideia principal de Peça e será atendido, que nos estimula a identificar nossos verdadeiros sonhos e a criar as condições para realizá-los. A fonte dessas revelações é Abraham, o guia espiritual que inspirou Esther e Jerry Hicks a compartilhar essas valiosas lições. Com sensibilidade e clareza, os autores mostram o que devemos fazer para atrair aquilo que queremos – melhorar a saúde, equilibrar as finanças, redefinir prioridades, aumentar a autoestima ou aprimorar os relacionamentos. Os ensinamentos de Abraham apresentam uma visão do mundo capaz de transformar nossa vida, substituindo a negatividade por otimismo, coragem e alegria, ingredientes fundamentais para o sucesso e a realização.

21 chaves para realização pessoal

Autor - FONSECA, Rodrigo
Assunto - Psicologia-Motivação
Classe - 150F
Sinopse
A partir de um método prático, inteligente e rápido, o leitor será capaz de alcançar objetivos, sejam eles profissionais, pessoais ou emocionais em 21 extraordinárias lições. O método de Fonseca tem cativado milhares de pessoas e tem sido responsável por ajudar famosos como Zilu Godoi, a ex-mulher do cantor sertanejo Zezé Di Camargo, a darem a volta por cima em suas vidas. 
Por meio de lições práticas, Rodrigo Fonseca oferece no livro orientações sobre como pensamento positivo, mentalização e persuasão podem ser aplicados para concretizar sonhos, atingir metas, equilibrar-se emocionalmente e muito mais!

Manual Prático de Coaching - Ferramentas para potencializar competências de liderança

Autor - SANTOS, Noscilene
Assunto - Administração-Carreira profissional
Classe - 650.1S
Sinopse
Esta obra é um convite ao líder de qualquer seguimento e às organizações que buscam a inovação. Oportunidade para aprofundar o autoconhecimento e descobrir o verdadeiro significado de sua missão de vida.
A autora Noscilene Santos, com sua experiência, consegue mostrar em seu manual prático, por meio de uma linguagem simples, técnicas poderosas que apoiarão líderes e liderados em suas jornadas. Apresenta, também, dicas preciosas que fazem desta obra um importante instrumento de liderança.

Orientando para a auto realização

Autor - ROHDEN, Humberto
AssuntoEspiritualidade 
Classe - 100R
Sinopse
Tudo está fluindo. Vivemos num mundo constante mudança. Se a Vida é atividade com uma direção, isto é, se o homem não pode viver sem objetivos e sem buscar resultados, e se estes resultados, em certo nível prático, não podem ser obtidos senão corporativamente, Rohden dá, neste livro, luminosa orientação para o destino do ser humano: sua própria auto-realização.